Elementos fundamentales acerca de esta Sesión: *Objetivo: Diversidad & Inclusion, Liderazgo Remoto, etc. En el ámbito de Desarrollo/People/Talent hay muchos retos para las compañías con presencia Multipaís, de los que nos ocuparemos en esta Mesa Redonda del evento Semana IHR Providers. *Ámbito: Talento Internacional *Actividad sin criterios específicos de Nivel Organizativo y Experiencia Internacional *Asistencia: Necesarios nombre & […]

Elementos fundamentales acerca de esta Sesión: *Objetivo: En este bloque del evento Semana IHR Providers se llevará a cabo el análisis de cuestiones prácticas & novedades relevantes para empresas con empleados en América Latina o EEUU *Ámbito: Laboral & Administración de Personas Internacional, Administración Movilidad & Trabajo Internacional *Actividad sin criterios específicos de Nivel Organizativo y […]

Elementos fundamentales acerca de esta Sesión: *Objetivo: En este bloque del evento Semana IHR Providers, el objetivo es saber cuáles son los Elementos & Implicaciones prácticas de esta nueva Directiva de la UE cuyo objetivo es reducir la Brecha Salarial de Género a través de la transparencia retributiva *Ámbito: C&B Multipaís, Laboral & Administración de Personas […]

Elementos fundamentales acerca de esta Sesión: *Objetivo: Espacio que combina Reflexión y Celebración Profesional. Por un lado, disfrutaremos de la CONFERENCIA de ESTHER PANIAGUA sobre el  reto de usar «bien» la (IA) desde el área HR de compañías con presencia multipaís. Autora del bestseller «Error 404», Esther es columnista y autora especializada en tecnología, ciberseguridad […]

Elementos fundamentales acerca de esta actividad: *Objetivo: Espacio en el que conocer, reconocer o reencontrarte con firmas proveedoras expertas en +20 categorías de Servicios relacionados con la Movilidad & HR Internacional *Ámbito: General Movilidad & Trabajo & HR Internacional *Asistencia: Necesarios nombre & email para registro y acceso al evento. *Tipo de actividad: Encuentro & Networking PRESENCIAL IHR Providers *Fecha: Lunes 12 […]