Desde una empresa de la RED EXPAT nos preguntan: “Me gustaría conocer las prácticas de movimientos internacionales dentro de la región / hub LATAM con origen Colombia. Por otro lado la aplicación práctica del Convenio Bilateral de Seguridad Social España Colombia y que coberturas adicionales garantizan en destino de ser el caso.” Podéis ayudarnos?. Recuerda, […]

Qué volumen de empleados tienen las compañías en Colombia?, cuáles son las principales ciudades en las que se encuentran las compañías españolas en Colombia?, qué tipo de gestión realiza RH en este país?, por qué motivos la compañía entró en Colombia?, qué proveedores utilizan para asesorarse en este país?, cuáles son las áreas con mayor […]

Este documento recoge todas las respuestas proporcionadas por el equipo de trabajo constituido en la reunión inicial por 15 profesionales de RH han dado respuesta a las 14 dudas planteadas en la reunión. Puedes acceder a la recopilación de todas las dudas y respuestas a continuación en este documento elaborado por nuestro Centro de Investigación […]

Qué razones llevan a la movilidad internacional a Colombia?; cuáles son las principales ciudades de Colombia en las que las compañías tienen movilidad internacional?; Cuáles son los principales proveedores que utilizan las compañías para gestionar la movilidad internacional a Colombia?; Qué nivel de dificultad tiene este país a la hora de gestionar la movilidad internacional? […]

Desde una empresa de la RED EXPAT nos preguntan: “Me gustaría conocer las prácticas de movimientos internacionales dentro de la región / hub LATAM con origen Colombia. Por otro lado la aplicación práctica del Convenio Bilateral de Seguridad Social España Colombia y que coberturas adicionales garantizan en destino de ser el caso.” Podéis ayudarnos?. Recuerda, […]

Desde una empresa de la RED FODIRH nos preguntan: “Este año íbamos a trabajar sobre la diversidad y el primer tema era el “techo de cristal para la ejecutiva en Latam”. Nuestra filial en Colombia, se caracteriza por ser uno de los países con más ejecutivas y advas, ahora bien, muy pocas altas directivas. Así […]

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