Países con actividades abiertas
 Países con actividades pasadas

Actividades abiertas

Con este de COLOMBIA continuamos con nuestros SEMINARIOS, un nuevo formato de actividad enfocado primordialmente en ofrecer la oportunidad de adquirir y actualizar conocimiento práctico operativo relacionado con la gestión de personas en procesos de internacionalización de las compañías. La estructura del seminario se divide en: a) RH COLOMBIA: Día completo de análisis de los […]

Nuestro tradicional FORO INTERNATIONAL HR es un espacio para que DIRECTIVOS de RH con responsabilidades ESTRATÉGICAS en entornos MULTIPAÍS puedan analizar y compartir reflexiones y experiencias en profundidad sobre el impacto de tendencias y nuevas realidades HR. Patrocinado por SANTA FE RELOCATION  

Este año seguimos organizando equipos de trabajo para mejorar el cumplimiento de los objetivos de RED FODIRH de actualizar y compartir conocimiento práctico en la Gestión Internacional de RRHH. Se trata de un equipo de trabajo de pequeño formato (5-10 personas) cuya actividad incluye: * Varias Ponencias sobre COMITÉS DE EMPRESA EUROPEOS * Definición y […]

Actividades pasadas

El 29 de febrero celebramos en Madrid una reunión sobre movilidad internacional a Chile…dentro de los latinoamericanos, Chile aparece en la tercera posición del ranking de destinos de interés del último termómetro semestral de Red Expat. Durante esta reunión analizamos aspectos prácticos y operativos específicos asociados a la movilidad internacional hacia este país. Esta jornada […]

Como todas las demás, esta actividad de Red Fodirh se dirige a profesionales RH basados en España pero con responsabilidades generalistas o funcionales de coordinación, supervisión, etc de RH de ámbito multipaís/internacional/global. En esta reunión se analizaron los resultados del estudio sobre prácticas de RH de ámbito multipaís/internacional/global y compartimos las experiencias prácticas de empresas […]

Foro Web: Cuestiones prácticas asociadas a visados y permisos de trabajo en Colombia Como viene siendo habitual las compañías siguen manteniendo su interés por la movilidad a Colombia, que ocupa la 4ª posición en el ranking de nuestro termómetro semestral. En cuanto a las cuestiones prácticas concretas de movilidad sobre las que habéis manifestado especial […]

Foro Web: Aspectos prácticos jurídico laborales en Argentina Argentina aparece en nuestro último termómetro semestral en la lista de primeros países de interés para las compañías de RED FODIRH. Con este motivo llevaremos a cabo este foro WEB en el que las empresas de la Red podréis: plantear a un experto las cuestiones prácticas jurídico […]

Foro Web: Aspectos Prácticos Jurídico Laborales en EEUU EEUU es, tras Brasil, el país más importante en nuestro último termómetro semestral de países de interés para las compañías de RED FODIRH. En este Foro Web, las empresas de la Red pudieron: plantear a un experto las cuestiones prácticas jurídico laborales compartir prácticas en esta materia […]

PWC obtiene el PREMIO EXPAT 2012 al MEJOR PROVEEDOR DE SERVICIOS DE GESTIÓN DE MOVILIDAD INTERNACIONAL DE RH percibido por las empresas. El martes 24 de enero de 2012, entre las muchas actividades de la 1ª Feria Expat Meeting se llevó a cabo el acto de comunicación y entrega, del 1er Premio Expat al proveedor […]

Este año se puso algo el foco en los Servicios Fiscales…5 proveedores destacados expusieron su visión sobre qué modificación introducirían en la exención fiscal por trabajos realizados en el extranjero conocido como 7p, así como acerca de las tendencias y su portafolio de servicios fiscales en materia movilidad internacional RH.

Foro Web: Aspectos Jurídico Laborales en Brasil Brasil lidera nuestro último termómetro semestral de países de interés para las compañías de RED FODIRH. En cuanto a las cuestiones prácticas concretas de RH que suscitan especial inquietud para el caso de Brasil, en primer lugar figuran las Cuestiones Jurídico Laborales. Por todo ello, celebraremos este Foro […]

En esta reunión analizamos y compartimos prácticas de las compañías a la hora de controlar y supervisar los distintos aspectos de RH de filiales y operaciones internacionales. Este es un tema que de manera recurrente se plantea a los profesionales de RH basados en España, pero con responsabilidad funcional o generalista  de ámbito multipaís / […]

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