Este documento es el resumen de las preguntas y respuestas al Foro Web realizado sobre Brasil: Consultas y prácticas de RH en Brasil durante el pasado mes de Enero y Febrero. Para dar respuesta a todas estas preguntas hemos contado con la ayuda del Eduardo Soto, letrado con nacionalidad brasileña/española y Miembro del Colegio de Abogados […]

Foro Web: Perú: Consultas y prácticas RH en Perú Las compañías siguen manteniendo un interés significativo en cuestiones referidas a PERÚ, que sigue en el TOP3 de nuestro termómetro semestral. Por eso, FEBRERO también será el mes de las consultas web sobre RH en PERÚ en el que las empresas de la Red podréis: a) […]

MENSAJE DE BIENVENIDA Bienvenidos, Gracias a todos. Queda abierto durante todo el mes de Febrero este foro web sobre “PERÚ: Consultas y prácticas RH”. Nos gustaría destacar 4 ideas sencillas: Quienes lo deseen pueden hacer directamente preguntas desde este momento…si lo prefieres pueden enviar las consultas por mail a [email protected] A efectos de conseguir un […]

MENSAJE DE BIENVENIDA Bienvenidos, Gracias a todos. Queda abierto durante todo el mes de Noviembre este foro web sobre “BRASIL: Consultas y prácticas RH”. Nos gustaría destacar 4 ideas sencillas: Quienes lo deseen pueden hacer directamente preguntas desde este momento…si lo prefieres pueden enviar las consultas por mail a [email protected] A efectos de conseguir un […]

Foro Web: Brasil: Consultas y prácticas RH en Brasil Las compañías siguen manteniendo un interés significativo en cuestiones referidas a BRASIL, que sigue en el TOP4 de nuestro termómetro semestral. Por eso, NOVIEMBRE será el mes de las consultas web sobre RH en BRASIL en el que las empresas de la Red podréis: a) plantear […]

Cúal es la finalidad de la evaluación del desempeño?, en qué se basa el modelo de evaluación del desempeño?, afecta a todos los colectivos por igual?, se aplica igualmente en todas las filiales/operaciones internacionales?, el sistema de evaluación del desempeño es un modelo más centralizados o descentralizado dependiendo del país? La respuesta a estas preguntas […]

En la reunión sobre Aspectos prácticos de RH en Alemania celebrada el 9 de mayo de 2016, ABG realizó esta “Introducción y Datos Laborales Macro en Alemania” elaborada por nuestro  Centro de Investigación en Gestión Internacional de Personas CIGIP. INTRO & DATOS MACRO Informe Alemania_ May16

Los procesos de Valoración del Desempeño en empresas con presencia multipaís son una de las cuestiones con mayores implicaciones prácticas directas e indirectas: ¿La Valoración del Desempeño debe efectuarse según un proceso homogéneo en todos los países? ¿Su gestión debe ser centralizada o descentralizada? ¿Cuáles son las principales dificultades que nos encontramos a la hora […]

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